Szwajcaria praca fizyczna na lotnisku jako bagażowy od zaraz bez języka, Zurych

Od zaraz dla niekaranych kandydatów dostępna praca fizyczna w Szwajcarii na stanowisku bagażowego. Zatrudnienie bez znajomości języka na lotnisku w Zurychu. Oferta z zakwaterowaniem firmowym – odpłatnie.

Stanowisko: pracownik obsługi bagażu / bagażowy (Ground Handler – Ramp Agent)

Lokalizacja: Zurych, Szwajcaria

Wynagrodzenie: 5 680 CHF brutto miesięcznie (stawka podstawowa + dodatki za zmiany nocne, weekendy i nadgodziny)

Liczba wolnych miejsc: 4

Zakwaterowanie: służbowe, pokoje dwuosobowe – 750 CHF miesięcznie od osoby (prąd, woda, ogrzewanie, internet i sprzątanie części wspólnych w cenie)

Wymiar zatrudnienia: umowa na minimum 12 miesięcy

Zakres obowiązków na płycie i w sortowni:

• Bagaż pasażerski, walizki, wózki dziecięce i przesyłki cargo są załadowywane i rozładowywane z pokładów samolotów zawsze w parach lub małych ekipach
• Wózki bagażowe są prowadzone, a taśmociągi obsługiwane na płycie lotniska między kolejnymi stanowiskami obsługi
• W hali sortowniczej bagaż jest segregowany według przypisanych numerów lotów i obowiązujących priorytetów obsługi
• Każda sztuka bagażu jest wzrokowo kontrolowana pod kątem uszkodzeń mechanicznych i zgodności oznaczeń z etykietami lotniczymi
• Elektryczny sprzęt lotniskowy jest obsługiwany samodzielnie po odbyciu krótkiego szkolenia wewnętrznego
• Porządek na stanowisku roboczym jest utrzymywany, a wszystkie procedury bezpieczeństwa lotniczego są ściśle przestrzegane

Wymagania:

• Aktualne zaświadczenie o niekaralności jest weryfikowane obowiązkowo i stanowi bezwzględny warunek uzyskania przepustki lotniskowej
• Praca na zewnątrz w każdych warunkach atmosferycznych i regularne przenoszenie bagażu o wadze do 32 kg wymagają dobrego stanu zdrowia i sprawności fizycznej
• Pięciodniowy system zmianowy obejmujący noce, soboty i niedziele w równoważnym układzie godzin musi być w pełni akceptowalny
• Kontrakt na co najmniej 12 miesięcy nieprzerwanego zatrudnienia jest warunkiem koniecznym
• Punktualność i pełna odpowiedzialność za przestrzeganie zasad bezpieczeństwa są na lotnisku traktowane z absolutną powagą

Warunki zatrudnienia i dodatkowe korzyści:

• Kontrakt podpisywany jest bezpośrednio ze szwajcarską firmą handlingową – bez pośredników agencyjnych pobierających dodatkowe prowizje
• 750 CHF miesięcznie obejmuje wszelkie media, internet i sprzątanie części wspólnych w pokojach dwuosobowych zajmowanych przez pracowników z Polski i Europy Wschodniej
• Firmowy bus kursuje regularnie i bezpłatnie między miejscem zakwaterowania a lotniskiem w obie strony
• Kompleksowe szkolenie wstępne jest przeprowadzane przed samodzielnym objęciem stanowiska, a buty robocze, kurtka zimowa i kamizelka odblaskowa są dostarczane bezpłatnie
• Polskojęzyczny koordynator lub team leader jest dostępny przez pierwsze sześć miesięcy i służy wsparciem w codziennych sprawach i formalnościach
• Stołówka lotniskowa z dofinansowaniem posiłków jest dostępna dla pracowników obsługi naziemnej
• Po sześciu miesiącach pracy otwiera się realna możliwość negocjacji wyższej stawki i preferencyjnego doboru zmian
• Lotnisko działa bez przerw sezonowych przez 365 dni w roku – zatrudnienie jest stabilne i całoroczne

Aplikacja:

Zgłoszenia wyłącznie mailowo na adres:

W temacie prosimy wpisać dokładnie:

WW/ZR/BG/05/2026

Workwise Europe GmbH
Landsberger Str. 187
80687 München, Deutschland

Miejsca są limitowane – pierwszeństwo dla osób, które szybko prześlą komplet dokumentów i potwierdzą niekaralność.